栾川县文化广电和旅游局深入推进学习型机关建设

栾川县文化广电和旅游局积极建好三支队伍，凝聚三股力量，深入推进学习型机关建设。​

一是组建“文旅青年”，磨砺一批堪当重任的精锐力量。优选文旅系统35名精干力量、青年业务骨干组成精锐力量，通过定期举办集中学习、研讨交流等形式，深度学习文旅行业最前沿的政策、知识、经验，丰富知识储备，磨砺团队意识，提升业务能力，把文旅青年打造成一支能够担当全县文旅业高发展重任的骨干劲旅。

二是开展“文旅夜话”，培育一个运筹帷幄的高端智库。为了破解影响全县文旅业高质量发展的疑难问题，遴选一批文化和旅游界的知名专家、学者、行业领军人物，组建栾川县文化和旅游发展高端智库，围绕文旅文创、乡村运营、百村千宿等重点工作，通过夜话的形式，定期交流研讨破题之策、发展之计，为全县文旅业高质量发展提供决策参考和智力支持。截至目前，已成功举办4期，取得良好效果。

三是举办“文旅夜校”，建设一支奋发有为的文旅队伍。强化“人才强旅”战略思维，以“能力素质大提升行动”为契机，采取“一周一学习、半月一研讨、一月一讲评”的方法，强化全局干部职工的政治理论、业务知识学习，夯实理论基础，提升业务能力，真正把学到的知识转化为狠抓落实、推动工作的强大动力。强化人才激励，让有用之人安心在旅、潜心为旅。出台务实、管用的用人机制，通过正向激励、保护激励干部担当作为，树立正向机制，压缩不干事、躺平人员的空间，激发每一名员工的干事创业热情和工作激情，让想干事、能干事的人把事干成，形成聚精会神搞建设、一心一意谋发展的良好态势，为保证文旅事业的可持续发展奠定坚实基础，塑造新时代栾川文旅的核心价值观和团队精神。